（亚罗士打23日讯）吉打足总将采用级别薪金制，根据每名球员的能力和资历，发出薪水。
吉打州足总秘书阿斯米鲁指出，这项薪金制度将在不久后落实，足总管理层现在正重新评估红鹰队的球员表现。
他指出，吉州足总将制定级别薪金，例如参与大马足球的球员，或代表我国出征亚洲赛会的球员，可获得不同级别的薪水。
他指出，足总将制定所有发出薪金数额，以确保不会发出过高薪水给没有资历的球员。
“目前，这项级别薪金制曾在其他州属讨论过，并有球队管理层同意这项制度。”
阿斯米鲁今日受询及大马足总秘书施杜沃麦克拉曼林甘指参与大马足球杯赛球员面对薪金拖欠事宜，这么指出。
大马足总接获262宗球员薪水被拖欠的投诉。
另一方面，也是吉州青年，体育及旅游事务委员会主席的阿斯米鲁指出，吉州足总在与球员签约时，会慎重考虑，避免拖欠球员薪水。
他说，州足总不会发出过高薪金，避免没有能力支付和欠债，并会以另一种方式如注重球员福利，包括提供房屋，交通及球员子女升学机会。
