（亚罗士打20日讯）吉打州警方整顿内部纪律，去年共开155份纪律调查文件，涉及294名警务及文职人员，其中包括39名高级警官、248名低级警员及7名警察文职人员。
今年截至6月，共开档69份调查文件，涉及90人，较去年呈下降趋势。
吉打州总警长拿督阿兹里指今日出席吉打州警方常月集会以及国庆日挥旗礼后，召开记者会时指出，根据统计，吉州警方在2025年开出155份纪律调查文件，涉及39名警察高级官员、248名初级警务人员及7名文职人员。
他说，今年截至6月，警方共开立69份调查文件，涉及90人，包括11名警察高级官员、76名初级警务人员及3名公务员。
他说，根据统计，相关案件涉及多种刑事及纪律违规行为，包括33宗刑事罪、4宗商业罪、7宗贪污案、3宗伊斯兰罪、24宗毒品案、11宗交通违规以及142宗其他纪律违规。
此外，他说，警方自2021年至2026年6月期间，共有67人面对停职处分，其中涉及毒品案24人、刑事案19人、反贪会案16人、伊斯兰法3人、交通违规2人及其他违纪行为2人。
他说，2023年至2026年6月期间，共有10人被暂时停职，当中包括2名警察高级官员及8名初级警务人员，10人涉及的行为包括刑事罪1人、伊斯兰法1人、毒品5人、反贪会案2人及交通违规1人。
他指出，2025年至今年6月期共有10人被革职，当中涉及初级警务人员及文职人员，涉及伊斯兰法1人、毒品2人、反贪会案3人及其他违规4人。
停职或调职 属预防性措施 非惩罚
阿兹里强调，外界对警员被停职或调职的理解可能存在误区，相关措施并非惩罚，而是基于公共利益所采取的预防性措施。
“每当涉及警察或警员违法违纪时，外界往往会说，警方包庇自己人，或者认为只是把他调走、调到比较不重要的职位，而想强调，调离原有职务并不是一种惩罚。”
他举例，如果一名警员涉及抢劫、向民众勒索等行为，就必须立即将他调往无法接触民众或没有相关权限的部门，以避免其继续接触民众或执行相关职务。
他强调，即使被调职，针对其投诉及涉嫌违法行为的调查仍会继续，一旦掌握充分证据，将采取提控行动。
他指出，至于被革职，则是在有关警员已被法庭提控，并被判罪成后，警方才会采取相关措施。
他说，25名涉及毒品案的警员，大部分案件属于毒品滥用非贩毒。
6地区出现“神秘敲门声”
阿兹里指出，针对住宅区传神秘敲门声事件，截至目前尚未接获正式报案，但由于事件已在社交媒体上流传并引起居民不安，因此警方已采取行动调查，同时加强巡逻。
他说，他已接获哥打士打警区主任提供的闭路电视片段，经初步查看后，目前仍无法确定敲击声的来源，而他也指示警局主任、刑事调查组等，加强相关地区的巡逻，以查明声音来源。
他指出，目前据掌握的消息，亚罗士打共有约6个住宅区及甘榜等地出现类似情况，并呼吁民众切勿自行揣测或散播未经证实的消息，以免进一步引起恐慌。
他举例，去年底华玲一宗神秘火灾为例，当警方调查后发现，事件并非涉及任何神秘或灵异因素，而是一名精神状况有问题人士所造成。
他强调，目前最重要的是找出敲门声来源。
